Desde que o escritório de advocacia de elite Paul Weiss e Skadden chegaram a uma ordem executiva que pode destruir Trump com o presidente Trump, os principais parceiros da empresa fecharam suas fileiras para apoiar o contrato.
No entanto, existem queixas entre muitos advogados que não abrem muitas decisões nas duas empresas, mas elas fazem muito trabalho.
Alguns desses jovens advogados dizem pessoalmente que os líderes prejudicaram pessoalmente a promessa de fornecer tarefas legais gratuitas para organizações de interesse público e trair o princípio da empresa como um acordo para prometer a causa do conflito com a Casa Branca.
Recentemente, colegas de Paul Weiss e Skadden escreveram e -mails em liderança em protesto, e alguns deixaram seus empregos.
Um dos colegas resignados com Skadden é Thomas Sipp.
Sipp, um graduado em 27 anos da Columbia Law School, foi atraído por Skadden, ARPS, Slate e Meagher & Flom em uma entrevista por causa da “promessa de atividades Bono” da empresa. Na segunda -feira, ele escreveu um e -mail sobre por que partiu por menos de dois anos para seus colegas.
“Alguns de vocês estão confiantes de que vão perseguir um jovem advogado que questiona minha decisão e quer abandonar sua carreira”. “Algumas pessoas pensam em mim como ingênuo.”
Mas ele acrescentou:
Até agora, a insatisfação dos associados não parece estar ressoando com a liderança da empresa.
As decisões em muitas grandes empresas são controladas por pequenos grupos de parceiros, que pagam US $ 20 milhões cada devido ao seu relacionamento com clientes corporativos vantajosos. Em grandes empresas, iniciar um colega tende a criar mais de US $ 220.000 anualmente e bônus.
Em Paul Weiss, o principal parceiro insistiu que era necessário um acordo com Trump para lembrar a empresa. Eles disseram que a ordem administrativa teria impedido o governo federal de pagar por um parceiro e impedir que a empresa fosse representada pelo cliente.
Skadden parece ter tomado medidas para impedir que a oposição interna se espalhe. Sipp, que terminou na sexta -feira, e outros colegas, Brenna Frey, disse que não foram capazes de renunciar aos canais de email de Skadden.
Os outros dois funcionários disseram que o sistema de email da Skadden não poderia enviar uma ampla gama de mensagens sobre preocupações sobre transações. Os colegas ainda trabalhavam em Skadden, então conversaram sobre condições anônimas.
Os advogados costumavam usar uma lista de e -mails do grupo interno para fazer perguntas como perguntas sobre as experiências de colegas ou mediadores.
Skadden se recusou a comentar e o porta -voz de Paul Weiss não respondeu à solicitação.
A oposição a esse acordo pode ter um impacto diferente na empresa quando você mantém colegas talentosos e tenta recrutar novos colegas da Suprema Direito. Na segunda -feira, o grupo de operações estudantis da Escola de Direito da Universidade de Georgetown enviou uma carta a Skadden de que no dia seguinte, o escritório da empresa em Washington não participará do evento de recrutamento.
A carta dizia que alguns dos mais de 150 membros do Grupo de Direito de Energia de George Town decidiram não participar da resposta à “aquisição preventiva da pressão do governo Trump” de Skadden.
De acordo com uma cópia das Notas revisadas pelo New York Times, 43 colegas grupos, 43 colegas, enviaram e -mails para 43 colega Brad Karp, de Brad Karp.
Algumas das maiores manifestações são de ex -advogados de Paul Weiss.
Elizabeth J. Grossman, vice -presidente da Common Cause Illinois, disse que escolheu a empresa após a faculdade de direito por causa de sua devoção à democracia.
“Paul Weiss recrutou com o argumento de que eles são diferentes”, disse ela.
Grossman, que ajudou Karp a organizar uma carta aberta, decidiu decidir resolver o “covarde”.
No mês passado, um ex -membro de Paul Wise organizou uma Shiba virtual, um período semanal de luto da tradição judaica, onde os advogados podem se reunir para reuniões.
O acordo se concentra no programa Pro Bono de Paul Weiss e Skadden, e os jovens advogados geralmente oferecem muitos serviços jurídicos gratuitos a organizações sem fins lucrativos que geralmente entram em conflito com as políticas de Trump. Essa transação deve investir um horário de trabalho significativo para os advogados da empresa.
Mesmo antes de o presidente emitir uma ordem administrativa, Paul Weiss começou a mencionar os negócios públicos que conflitam com o governo.
No mês passado, Paul Weiss disse: “removemos a página da web que enfatizou a liderança com os esforços do governo Trump para deportar e reunir a família.
Karp tem apoiado o Partido Democrata e sua causa. Ele colocou Paul Weiss como um desacordo contra muitas políticas contra os partidos no primeiro governo Trump.
Outros escritórios de advocacia em grande escala, como Wilmerhale e Jenner & Block, decidiram ir ao tribunal para combater a ordem administrativa do presidente Trump.
Mas Karp explicou brevemente a questão que Paul Weiss queria assinar um contrato com a Casa Branca algumas horas após a ordem do pedido. Ele estava pronto para fornecer um trabalho profissional de Bono sobre a causa do apoio de Trump, ajudando o governo a iniciar fundos soberanos de ativos.
Encontro com o presidente Trump, Kaf e advogados, Bill Burk, advogado contratado em Washington, trabalhou com a tortura de Trump com as palavras do contrato.
A equipe de Trump informou o problema de que Paul Wise queria que Paul Wise não estivesse envolvido na “arma” ou “diversidade, equidade e inclusão” da lei.
Karp venceu a batalha contra a palavra “inorganização”. A transação foi publicada No site da Casa Branca. No entanto, houve uma proibição geral da política de promover a DEI na contratação da empresa.
Karp disse: “Isso não afetará nosso trabalho, compartilhando cultura e valores”, disse Karp à sua empresa por e -mail. “Quem somos nós, o núcleo que estamos em pé, não mudará e ainda não mudará”.
Susan C. Beach Pesquisa contribuída
