Emocionante para Merz: disputa pelo salário mínimo de 15 euros? A fórmula também está no acordo sindical.
Friedrich Merz iniciou discussões sobre o salário mínimo da cerca nos fins de semana, o que pode afetar o ajuste dos membros do SPD através do sindicato. Não teria sido necessário.
Após os resultados das negociações de esperança -união, foram conhecidas, o Tailwind da Alemanha não foi realizado. De fato, o Loser SPD claro é surpreendentemente vantajoso em muitos lugares.
Ficou duas razões infelizes. Por outro lado, o salário mínimo foi uma das campanhas centrais do SPD. A impressão de que Merz deseja reduzir agora pode afetar o ajuste dos membros do SPD no atual acordo sindical.
A fórmula também está por escrito
Mas o peso ainda é medido: no acordo sindical, os negociadores foram dedicados à fórmula para calcular o salário mínimo. Na página 20 do contrato da União, “Salário mínimo e restrição de destino fortalecem” é literalmente literalmente:
“Aderimos a um comitê de salário mínimo forte e independente.
De acordo com o Escritório Nacional Federal de Estatística, essa renda média foi de 52.159 euros, incluindo pagamentos especiais em 2024. Assumindo 40 horas por semana e dividindo 52 semanas por ano, o salário mínimo é exatamente € 15,04. Esta é quase a demanda do SPD. Como resultado, as seguintes sentenças do contrato unido são as seguintes.
Snap desnecessário do comitê de salário mínimo
Não é necessário ser um fã do aumento do salário mínimo com as desvantagens de muitos economistas. Mas se você escrever isso claramente no acordo unido, deve observar que é ruim se for uma pessoa melhor. As discussões devem ser realizadas com antecedência.
Nesse sentido, esse debate foi desnecessário. Isso também se aplica à emoção de Christian Schönfeld, presidente do Comitê Salário Mínimo.
Então tudo é regulamentado. Ninguém precisa ficar com raiva, e os membros do SPD podem calmamente verdes no sindicato. Agora é a hora em que o sindicato e o SPD funcionam. Mediremos os resultados.
