Os membros do sindicato que reuniram os combatentes da Boeing na região de St. Lewis se recusaram a propor os contratos mais recentes do fabricante do Planeta dos EUA no domingo e atacarão à meia -noite de segunda -feira, informou o Máquinas Internacionais e a União Aeroespacial.

Tom Boelling, um representante comercial da União, disse: “Membros do Iam Distrito 837 … Em defesa de nosso país, merecemos um contrato para refletir nossas habilidades, devoção e seu importante papel.

Boeing disse que estava pronto para a ação. O vice -presidente e governador do Boeing Air Dominany, Dan Gillian, enviou um e -mail à Reuters.


A primeira proposta da Boeing incluiu um aumento de 20%no salário geral e um bônus de ratificação de US $ 5.000 em quatro anos. Bloomberg através da imagem Getty

“Ficamos desapontados que os funcionários de St. Lewis se recusaram a propor um crescimento médio de 40%dos salários”, acrescentou.

A proposta original da Boeing inclui um aumento de 20%no salário geral e um bônus de ratificação de US $ 5.000 por quatro anos, incluindo tempo de férias e doença. A União rejeitou a proposta e sugeriu que ela era insuficiente.

Na semana passada, a Boeing enviou uma nova proposta de contrato ao sindicato com algumas recompensas que ajudarão os membros seniores do sindicato. A proposta também manteve a política atual de horas extras de que a Boeing propôs a revisão na proposta final do contrato.

Os trabalhadores reuniram o MQ-25, que desenvolveu um drone de reabastecimento aéreo para o jato de caça da Boeing e a Marinha dos EUA.


Logotipo da Boeing do edifício.
A Boeing está expandindo a instalação de fabricação do F-47A, um novo caça da Força Aérea dos EUA em St. Lewis. AFP através de imagens Getty

O Pentágono da Boeing expandiu suas instalações de fabricação na região de St. Lewis, do novo caça da Força Aérea dos EUA.

A próxima greve dos 3.200 funcionários será muito menor que o sucesso da Boeing no outono passado, quando 33.000 bolas mecânicas no avião comercial da Boeing foram lançadas por quase dois meses. A greve terminou com a aprovação de um contrato de quatro anos, incluindo um aumento de 38%.

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